Mediation as an alternative way to resolution of economic disputes

UDC 33
Publication date: 02.05.2023
International Journal of Professional Science №5-2023

Mediation as an alternative way to resolution of economic disputes

Медиация – как альтернативный способ разрешения экономических споров

Ibratova Feruza Babakulovna
Yerkebayeva Zhuldyz Azamat kyzy

1. Professor of Tashkent State Law University, Doctor of Law
2. 3rd year student of the Tashkent State Law University


Ибратова Феруза Бабакуловна
Еркебаева Жулдыз Азамат кызы
1. Профессор Ташкентского государственного юридического университета, доктор юридических наук
2. Студент 3-курса Ташкентского государственного юридического университета
Аннотация: The article discusses the features of the institution of mediation as an alternative way to resolve economic disputes in the Republic of Uzbekistan. The problem of effective interaction, overcoming various conflicts and disputes arising at different levels is analyzed. It is concluded that the universal and fundamental need of modern society within the framework of various legal systems is to ensure justice and harmony, and that one of such practical directions for achieving reconciliation and consent in resolving various conflicts (disputes) is the mediation procedure.

Abstract: В статье рассматриваются особенности института медиации как альтернативного способа разрешения экономических споров в Республике Узбекистан. Анализируется проблема эффективного взаимодействия, преодоления различных конфликтов и споров, возникающих на разных уровнях. Делается вывод о том, что универсальной и основополагающей потребностью современного общества в рамках различных правовых систем является обеспечение справедливости и согласия, и что одним из таких практических направлений достижения примирения и согласия при решении различных конфликтов (споров) является процедура медиации.
Ключевые слова: alternative ways of resolving disputes, mediation, mediator, principles of mediation, dispute (conflict).

Keywords: альтернативные способы разрешения споров, медиация, медиатор, принципы медиации, спор (конфликт).


Как показывает опыт, по результатам судебного рассмотрения экономических споров, наилучшим исходом является удовлетворение требований хотя бы одной стороны[1]. Но в большинстве случаев, с решением суда полностью или частично недовольны обе стороны. В отличие от отечественной практики, где судебный порядок (в пределах гражданского и / или экономического судопроизводства) является преобладающим, однако в зарубежной практике внесудебные (альтернативные) способы разрешения споров (коммерческих, торговых, экономических) нашли большее применение[2].

Альтернативное разрешение споров определяется как группа процессов, с помощью которых решаются споры, конфликты и дела, без обращения в суд. Это переговоры, медиация, арбитраж — все они предназначены помочь вовлеченным в конфликты сторонам прийти к обоюдному согласию в решении дела[3].

Альтернативное разрешение споров проводится, как правило, негосударственным органом или частным лицом, исходя из принципов добровольности, нейтральности, конфиденциальности, диспозитивности, равноправности сторон[4].

На сегодняшний день все больше внимания привлекает к себе институт медиации как альтернативный способ разрешения спора[5]. Согласно Закону Республики Узбекистан «О медиации» под медиацией понимается переговоры сторон с участием медиатора в целях урегулирования возникшего спора при содействии медиатора на основе добровольного согласия сторон в целях достижения ими взаимоприемлемого решения[6].

Отдельные вопросы определения понятия, признаков медиации, практических аспектов ее применения в качестве альтернативного способа защиты прав участников разных категориях споров исследовались, в частности, в трудах С.М.Кулак, О.Н.Здрок, И.А.Бельская и другие[7].

Преимущества медиации по сравнению с другими способами разрешения хозяйственных споров, заключаются в том, что медиация — это не публичная процедура разрешения экономических конфликтов, поэтому она является наиболее приемлемой для субъектов хозяйствования, которые избегают публичного разглашения, как факта наличия, так и подробностей конфликта, возникшего между ними[8]. Медиация обеспечивает экономически эффективное и быстрое внесудебное разрешение споров на основе учета потребностей сторон, ведь сроки разрешения экономических конфликтов с помощью медиации меньше, чем при судебной процедуре[9].

Согласно статье 131 ЭПК РУз медиативное соглашение может быть заключено по любому делу искового производства. Медиативное соглашение может быть заключено сторонами на любой стадии экономического судопроизводства в суде первой инстанции до удаления суда в отдельную (совещательную) комнату для принятия судебного акта. Медиация применяется на основании волеизъявления сторон[10]. Медиация может быть применена во внесудебном порядке, в процессе рассмотрения спора в судебном порядке, до удаления суда в отдельную (совещательную) комнату для принятия судебного акта. Медиация может быть применена и в процессе рассмотрения спора в третейском суде до принятия решения третейского суда. Факт участия в медиации не может служит доказательством признания вины[11].

Согласно статье 3 Закона Республики Узбекистан от 3 апреля 2018 года     №ЗРУ-482 «О медиации», данный закон распространяется отношения, связанные с применением медиации к спорам, возникающим из гражданских правоотношений, в том числе в связи с осуществлением предпринимательской деятельности, а также индивидуальным трудовым спорам и спорам, возникающим из семейных правоотношений, если законом не предусмотрено иное.

Следует отметить, что медиация  не распространяется на споры, которые затрагивают или могут затронуть права и законные интересы третьих лиц, не участвующих в медиации, общественные интересы[12].

В Экономическом процессуальном кодексе только 12 статей касаются вопросов медиации, в частности:

— третьи лица, не заявляющие самостоятельных требований относительно предмета спора, пользуются процессуальными правами и несут процессуальные обязанности стороны, за исключением права заключения мирового соглашения или медиативного соглашения ( статья 48 ЭПК РУз);

— прокурор, предъявивший исковое заявление (заявление) в интересах гражданина, юридического лица и государства, пользуется правами и несет обязанности истца, за исключением права заключения мирового соглашения или медиативного соглашения (статья 49 ЭПК РУз);

— государственные органы и иные лица предъявившие иск, пользуются всеми правами и несут обязанности истца, за исключением права заключения мирового соглашения или медиативного соглашения ( статья 50 ЭПК РУз);

— в качестве свидетелей не могут быть вызваны и допрошены  медиаторы – об обстоятельствах, которые стали им известны в связи с исполнением обязанностей медиатора ( статья 53 ЭПК РУз);

— полномочия на ведение дела в суде дают представителю право на совершение от имени представляемого всех процессуальных действий, указанных в статье 63, в том числе заключение  соглашения о проведении процедуры медиации или медиативного соглашения (статья 63 ЭПК РУз);

— представителями в суде не могут быть лица, участвовавшие при проведении процедуры медиации в качестве медиатора в связи с тем же спором, за исключением случаев, предусмотренных законодательством, и обоюдного согласия на его участие ( статья 65 ЭПК РУз);

— суд обязан приостановить производство по делу в случаях, заключения соглашения о проведении процедуры медиации (статья 101 ЭПК РУз);

— производство по делу приостанавливается в случае заключения соглашения о проведения процедуры медиации – до окончания проведения проведения процедуры медиации, но не более шестидесяти дней (статья 103 ЭПК РУз)

— суд оставляет исковое заявление без рассмотрения если истцом не соблюден порядок урегулирования спора с проведением процедуры медиации с ответчиком, когда это предусмотрено законом для данной категории споров или договором (статья 107 ЭПК РУз);

— стороны могут урегулировать спор, заключив медиативное соглашение. Медиативное соглашение может быть заключено по любому делу искового производства, медиативное соглашение — в суде первой инстанции до удаления суда в отдельную (совещательную) комнату для принятия судебного акта. (статья 131 ЭПК РУз);

-судья возвращает исковое заявление и приложенные к нему документы, если истец не предоставил документы, подтверждающие соблюдение порядка урегулирования спора с проведением процедуры медиации с ответчиком, когда это предусмотрено законом для данной категории споров или договором ( статья 155 ЭПК РУз);

— по делу о применении меры правового воздействия заключение мирового соглашения или медиативного соглашения не допускается (статья 221 ЭПК РУз).

Особое значение при обращении к медиации имеет именно возможность достижения сторонами конфликта взаимного согласия. За рубежом применение подобной процедуры способствует мирному урегулированию споров. Статистика развитых стран показывает, что 83-85 процентов всех медиаций успешны. Это явление базируется на четырех основных принципах: добровольность участия, конфиденциальность, нейт­ральность посредника и равноправие относительно процедуры. К тому же сторонам предоставляется возможность корректировать порядок ее проведения[13].

Еще одним преимуществом процедуры считается универсальность ее применения относительно стадий развертывания конфликта[14]. Она может проводиться как на ранних этапах развития спора, так и в период эскалации. Люди приходят совместно работать над созданием взаимовыгодного соглашения. Медиатор в этом случае обеспечивает адекватную коммуникацию, которая обычно нарушена из-за напряженности отношений.

На основании вышеизложенного, отметим, что медиация – это такой альтернативный способ разрешения спора, который представляет собой структурированный переговорный процесс, осуществляемый с помощью независимого, нейтрального и квалифицированного посредника (медиатора), который помогает сторонам спора самостоятельно, на добровольной основе, достичь согласия для решения спора, отвечая интересам каждой из сторон спора.

[1] Boboqulovna I. F., Orif o’g’li R. B. MEDIATSIYA–OILAVIY NIZOLARNI HAL ETISHNING MUQOBIL USULI SIFATIDA //SCIENTIFIC ASPECTS AND TRENDS IN THE FIELD OF SCIENTIFIC RESEARCH. – 2022. – Т. 1. – №. 4. – С. 80-85.

[2] Boboqulovna I. F., Mamarjon o’g’li R. M. NIZOLARNI MUQOBIL HAL ETISHDA MEDIATSIYANING O’RNI VA MEDIATSIYA JARAYONINING MOHIYATI //INNOVATION IN THE MODERN EDUCATION SYSTEM. – 2022. – Т. 3. – №. 25. – С. 185-195.

[3] Кимберли К. Ковач. Фундаментальные основы альтернативного разрешения споров / Ковач К. Кимберли // Материалы 3-й ежегодной конференции по внесудебному разрешению коммерческих споров, 2014. 67 с.

[4] Феоктистов А.В. Медиация как способ урегулирования конфликтов / А.В. Феоктистов / Журнал «Концепт», 2014. 15 с

[5] Feruza I., Madina A., Asal R. LEGAL ISSUES OF JUDICIAL PROTECTION IN THE ECONOMIC COURT IN UZBEKISTAN //International journal of professional science. – 2022. – №. 4. – С. 5-10.

[6] Babakulovna I. F. et al. The Concept and Types of Corporate Disputes: Theory and Practice //American Journal of Social and Humanitarian Research. – 2022. – Т. 3. – №. 11. – С. 327-332.

[7] Спектор А.Н. Альтернативные способы разрешения гражданско-правовых споров: дис. канд. юрид. наук: «Гражданское право и гражданский процесс; семейное право; международное частное право »/ А. Н. Спектор. 2012. 219 с.

[8] Feruza I. et al. The concept and significance of corporate disputes: national and foreign experience //International journal of professional science. – 2022. – №. 5. – С. 5-13.

[9] Минкина Н.И. Медиация: обзор подходов в исследовании и правовая основа/ Н.И. Минкина / Евразийская адвокатура, 2017. 20 с.

[10] Boboqulovna I. F. et al. MEDIATSIYA–SUD JARAYONIDA DAVLAT BOJINI QAYTARIB OLISH VOSITASIMI YOKI NIZOLARNI MUQOBIL HAL ETISH USULI? //SCIENTIFIC ASPECTS AND TRENDS IN THE FIELD OF SCIENTIFIC RESEARCH. – 2022. – Т. 1. – №. 4. – С. 86-92.

[11] Babakulovna I. F., Abdurazzakovna T. T. Ibratova FB, Tashbaeva TA Mediation agreement on a labor dispute: theory and practice //Editorial team. – 2021. – Т. 2021. – С. 45.

[12] Ibratova F. B. et al. Effective and Reasonable Implementation and Application of the Principle of Ability to Be Heard Under Foreign and National Legislation of the Republic of Uzbekistan //Middle European Scientific Bulletin. – 2021. – Т. 18. – С. 485-501.

[13] Ibratova F. B. et al. Effective and Reasonable Implementation and Application of the Principle of Ability to Be Heard Under Foreign and National Legislation of the Republic of Uzbekistan //Middle European Scientific Bulletin. – 2021. – Т. 18. – С. 485-501.

[14] Babakulovna I. F. Grounds for the introduction of bankruptcy procedures for an individual entrepreneur or an individual who has lost the status of an individual entrepreneur //International journal of professional science. – 2022. – №. 1. – С. 5-9.

References

1. Boboqulovna I. F., Orif o’g’li R. B. MEDIATSIYA–OILAVIY NIZOLARNI HAL ETISHNING MUQOBIL USULI SIFATIDA //SCIENTIFIC ASPECTS AND TRENDS IN THE FIELD OF SCIENTIFIC RESEARCH. – 2022. – Т. 1. – №. 4. – С. 80-85.
2. Boboqulovna I. F., Mamarjon o’g’li R. M. NIZOLARNI MUQOBIL HAL ETISHDA MEDIATSIYANING O’RNI VA MEDIATSIYA JARAYONINING MOHIYATI //INNOVATION IN THE MODERN EDUCATION SYSTEM. – 2022. – Т. 3. – №. 25. – С. 185-195.
3. Кимберли К. Ковач. Фундаментальные основы альтернативного разрешения споров / Ковач К. Кимберли // Материалы 3-й ежегодной конференции по внесудебному разрешению коммерческих споров, 2014. 67 с.
4. Феоктистов А.В. Медиация как способ урегулирования конфликтов / А.В. Феоктистов / Журнал «Концепт», 2014. 15 с
5. Feruza I., Madina A., Asal R. LEGAL ISSUES OF JUDICIAL PROTECTION IN THE ECONOMIC COURT IN UZBEKISTAN //International journal of professional science. – 2022. – №. 4. – С. 5-10.
6. Babakulovna I. F. et al. The Concept and Types of Corporate Disputes: Theory and Practice //American Journal of Social and Humanitarian Research. – 2022. – Т. 3. – №. 11. – С. 327-332.
7. Спектор А.Н. Альтернативные способы разрешения гражданско-правовых споров: дис. канд. юрид. наук: «Гражданское право и гражданский процесс; семейное право; международное частное право »/ А. Н. Спектор. 2012. 219 с.
8. Feruza I. et al. The concept and significance of corporate disputes: national and foreign experience //International journal of professional science. – 2022. – №. 5. – С. 5-13.
9. Минкина Н.И. Медиация: обзор подходов в исследовании и правовая основа/ Н.И. Минкина / Евразийская адвокатура, 2017. 20 с.
10. Boboqulovna I. F. et al. MEDIATSIYA–SUD JARAYONIDA DAVLAT BOJINI QAYTARIB OLISH VOSITASIMI YOKI NIZOLARNI MUQOBIL HAL ETISH USULI? //SCIENTIFIC ASPECTS AND TRENDS IN THE FIELD OF SCIENTIFIC RESEARCH. – 2022. – Т. 1. – №. 4. – С. 86-92.
11. Babakulovna I. F., Abdurazzakovna T. T. Ibratova FB, Tashbaeva TA Mediation agreement on a labor dispute: theory and practice //Editorial team. – 2021. – Т. 2021. – С. 45.
12. Ibratova F. B. et al. Effective and Reasonable Implementation and Application of the Principle of Ability to Be Heard Under Foreign and National Legislation of the Republic of Uzbekistan //Middle European Scientific Bulletin. – 2021. – Т. 18. – С. 485-501.
13. Ibratova F. B. et al. Effective and Reasonable Implementation and Application of the Principle of Ability to Be Heard Under Foreign and National Legislation of the Republic of Uzbekistan //Middle European Scientific Bulletin. – 2021. – Т. 18. – С. 485-501.
14. Babakulovna I. F. Grounds for the introduction of bankruptcy procedures for an individual entrepreneur or an individual who has lost the status of an individual entrepreneur //International journal of professional science. – 2022. – №. 1. – С. 5-9.