Первая страница: 97
Управление персоналом как наука и вид деятельности
Управление персоналом организации является важной составной частью современного менеджмента и можно квалифицировать как практическую деятельность взаимодействия человека и организации, которая способствует эффективному и квалифицированному использованию работников – основного ресурса организации для достижения и выполнения обозначенных функций.
управление персоналом, кадры, человеческие ресурсы, мотивация трудовой деятельности.
Статья опубликована в сборнике «Наука, техника и инновации: гипотезы, проблемы, результаты».