Аннотация: Определяющим условием эффективности производства современного предприятия является ее способность адаптироваться к изменяющимся условиям внутренней и внешней среды. Поэтому, несмотря на достаточно сложное финансовое положение большинства российских организаций, расходы, связанные с обучением персонала, начинают рассматриваться как приоритетные и необходимые. Все больше организаций проводит широкомасштабное повышение квалификации персонала и руководителей разных уровней, понимая, что только обученный, высококвалифицированный и высокомотивированный персонал будет решающим фактором развития предприятия и конкурентоспособности.
Ключевые слова: модель, эконометрика. производственная эффективность, профессиональный потенциал, человеческий капитал, организация.
Статья в сборнике научных трудов по материалам конференции (форума) «Технологии, наука и искусство: теоретико-эмпирические и прикладные исследования»